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Cómo elegir a las personas adecuadas para tu imperio

Parte de la construcción de un imperio es conocer a las personas adecuadas a las que dejar entrar, especialmente con tanto en juego.

Comienza con encontrar a la persona en la que confías y crear una verdadera asociación.

Y se extiende a la corte real: elegir a los empleados, socios comerciales y amigos adecuados.

Para que puedas alcanzar objetivos masivos, debes rodearte de personas que realmente estén en tu equipo, que puedan ser duros contigo para mejorar tus fortalezas, pero que te alejen de las debilidades.

Observo constantemente a las personas que me rodean, desde el estado de su coche, hasta si son chismosos sobre los demás y cómo responden a las preguntas directas.

Lo que me ayudó a tomar toda esta información y ponerla en práctica para elegir a las personas adecuadas es un curso llamado Escala de Tonos Emocionales que está disponible en Scientology.org.

Con este curso aprendí los verdaderos elementos del comportamiento humano, ayudándome a elegir el esposo adecuado y a rodearme de personas que van en la misma dirección.

Si sabes qué buscar, no se necesitan años de experiencia para saber si alguien es honesto o digno de confianza. Puedes saberlo en cuestión de minutos.

Este conocimiento ha sido una de las claves para mí a la hora de crear y proteger una vida fuera de lo ordinario y ayudar a otros a hacer lo mismo.

Le recomiendo que obtenga una copia de este libro electrónico gratuito y hable con un consultor de Bridge Publications para obtener ayuda personal para superar los desafíos de construir su imperio.

Su Ebook PDF gratuito contiene:

  • La escala de emociones que todos experimentan en la vida, de mayor a menor.
  • Cómo discernir con quién asociarse y a quién evitar.
  • Herramientas sencillas que puedes utilizar para elevar tu propio estado emocional o el de otra persona.

Parte de la construcción de un imperio es conocer a las personas adecuadas a las que dejar entrar, especialmente con tanto en juego.

Comienza con encontrar a la persona en la que confías y crear una verdadera asociación.

Y se extiende a la corte real: elegir a los empleados, socios comerciales y amigos adecuados.

Para que puedas alcanzar objetivos masivos, debes rodearte de personas que realmente estén en tu equipo, que puedan ser duros contigo para mejorar tus fortalezas, pero que te alejen de las debilidades.

Observo constantemente a las personas que me rodean, desde el estado de su coche, hasta si son chismosos sobre los demás y cómo responden a las preguntas directas.

Lo que me ayudó a tomar toda esta información y ponerla en práctica para elegir a las personas adecuadas es un curso llamado Escala de Tonos Emocionales que está disponible en Scientology.org.

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  • Cómo discernir con quién asociarse y a quién evitar.
  • Herramientas sencillas que puedes utilizar para elevar tu propio estado emocional o el de otra persona.
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